Marea greșeală din spatele concedierilor: Lipsa reorganizării

Când rezultatele unei companii se deteriorează, reducerea numărului de angajați este una dintre primele măsuri luate pentru scăderea costurilor. Economia apare rapid în buget, dar concedierile nu rezolvă problema dacă nu sunt însoțite de reorganizarea proceselor și eliminarea ineficiențelor.